Conectando personas a través de las diferencias
Estamos profundamente comprometidos con la diversidad, la equidad y la inclusión (DE&I), aspirando a reflejar y generar un impacto positivo en las comunidades a las que servimos. Abordamos la DE&I de manera sistemática en nuestra plantilla, lugar de trabajo, mercado y cadena de suministro, esforzándonos por crear un entorno donde todos se sientan empoderados para ser auténticos y donde se celebren las diferencias. Nuestros esfuerzos en esta agenda nos han hecho merecedores del prestigioso Catalyst Award, así como de la certificación Fair Pay Leader en 2025 gracias a una brecha salarial de género no explicada del 0,52 %.
Hemos alcanzado nuestro compromiso de contar con un 40 % de mujeres en puestos de liderazgo para 2025.